IPS - Dampak Pengangguran Terhadap Lingkungan

Pengangguran adalah orang yang telah memasuki usia kerja, ingin bekerja dan telah mencari pekerjaan, tetapi belum mendapatkannya.

a. Pengelompokan Pengangguran

Pengangguran dapat dikelompokkan berdasarkan sifat dan penyebabnya.

1.   Pengangguran Berdasarkan Sifatnya

a) Pengangguran terbuka (open unemployment) adalah bagian dari angkatan kerja yang tidak bekerja atau sedang mencari pekerjaan, baik bagi orang yang belum pernah bekerja sama sekali maupun yang sudah pernah bekerja.

b) Setengah menganggur (under employment) adalah tenaga kerja yang bekerja di bawah jam normal. Menurut Internationela Labour Organization (ILO), under employment adalah perbedaan antara jumlah pekerjaan yang betul di kerjakan seseorang dalam pekerjaannya dengan jumlah pekerjaan yang secara normal mampu dan ingin dikerjakan. Setengah menganggur dapat dikelompokkan sebagai berikut:

1)  Setengah menganggur terpaksa (involuntary under employment) adalah orang yang bekerja kurang dari 35 jam seminggu dan masih mencari pekerjaan atau masih bersedia menerima pekerjaan lain yang disebabkan oleh upah yang diperoleh tidak sesuai dengan harapan pecari mereka.

2)  Setengah menganggur sukarela (voluntary under employment) adalah orang yang berkerja di bawah jam kerja normal, tetapi tidak mencari pekerjaan atau tidak bersedia menerima pekerjaan lain.

3) Pengangguran terselubung atau tersembunyi (disguised unemployment) adalah tenaga kerja yang bekerja secara tidak optimal karena di lembaga atau perusahaannya mengalami kelebihan tenaga kerja.

2.  Pengangguran Berdasarkan Penyebabnya

a) Pengangguran Struktural (Structural Unemploymen) adalah pengangguran yang terjadi akibat perubahan struktur dan corak kehidupan ekonomi.

b) Pengangguran Siklikal (Cyclical Unemployment) adalah pengangguran yang terjadi karena perubahan dalam tingkat atau naik turunya kegiatan ekonomi.

c) Pengangguran Friksional (Friksional Unemployment) adalah pengangguran yang terjadi karena perpindahan yang dilakukan oleh tenaga kerjadari satu sektor ke sektor lainnya atau dari satu pekerjaan ke pekerjaan lainnya.

d) Pengangguran Musiman adalah pengangguran yang terjadi karena perubahan musim secara berkala.

e) Pengangguran Teknologi adalah pengangguran yang terjadi karena perkembagan teknologi yang menyebabkan perusahaan berpeluang untuk menggunakan teknologi modern dan canggih secara besar-besaran.

b. Dampak Negatif Pengangguran

Pengangguran dapat membawa dampak negatif, baik bagi kehidupan ekonomi maupun sosial. Dampak negatif pengangguran dapat diuraikan sebagai berikut:

1.    Permintaan dan Penawaran Secara Agregat Menurun

2.   Tingkat Kesejahteraan Masyarakat Menurun

3.   Penerimaan Negara Melalui Sektor Pajak Penghasilan Menurun

4.   Tindak Kriminalitas Menigkat

5.    Jumlah Masyarakat Miskin Meningkat

6.   Biaya Sosial yang Dikeluarkan Negara Meningkat